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售后服务上门服务电话，智能分配单据：两部门开展2026年“才聚文旅 职引未来”人才招聘专项行动

　　日前，教育部、文化和旅游部印发通知，面向文旅行业各类用人单位、高校应届毕业生及离校2年内未就业毕业生，联合开展2026年“才聚文旅 职引未来”人才招聘专项行动，5月—7月、9月—11月分两批次开展。

　　1、组织系列专场招聘

　　国家大学生就业服务平台(https://www.ncss.cn)设立“全国文旅行业面向高校毕业生网上招聘”专区，集中归集发布各地文旅行业用人单位岗位招聘信息。支持各地各高校和文旅企事业单位开展直播带岗、视频双选会、企业云宣讲等活动。主动邀请文旅领域用人单位进校招聘或联合举办区域性、行业性专场招聘会。鼓励结合文旅消费促进、产业供需对接等各类文旅活动，组织人才供需对接，探索高校毕业生招聘会进景区、旅游休闲街区、夜间文旅消费集聚区、文化产业园区。针对季节性用工需求，举办“小而优、专而精”的专项招聘活动，健全区域就业协作机制，推进校企对接、就业信息共享。

　　2、做好定向访企拓岗

　　结合开展高校书记校长“访企拓岗”行动，组织学科专业对口高校校院两级领导班子成员，主动走进文化产业园区、大型文旅项目、重点文旅企业及景区、夜间文旅消费集聚区等，深入开展定向访企拓岗。重点挖掘旅游演艺、游戏动漫、数字文旅、沉浸式体验、文化创意设计、非遗保护传承、艺术表演、新媒体营销、文旅投融资、文旅供应链金融等领域人才需求，鼓励将访企拓岗与招商引资、项目调研相结合，实现产业发展与人才引进互促共进。

　　3、强化政策宣介落地

　　结合文旅领域用人单位特点，及时汇总国家和地方层面出台的扩岗补助、税收优惠、培训补贴、社保补贴、创业担保贷款、失业保险稳岗返还等促就业政策举措，形成政策落实指引。联合高校、园区、企业举办政策宣讲会、在线访谈、政策直播课等活动，帮助用人单位和毕业生知晓政策、用好政策。深入企业开展调研摸排，了解重点细分行业政策落实成效、堵点难点及企业实际诉求，推动政策从“纸上”落到“账上”。鼓励各地结合实际出台增量政策，对吸纳就业成效显著的文旅企业给予适当激励。

　　4、促进校企协同育人

　　组织相关高校和行业企业深入开展行业人才需求调研分析，梳理重点文旅企业岗位供给与人才需求，发布人才需求报告，逐步建立文旅行业岗位归集机制。结合人工智能、大模型等新技术对文旅产业的变革性影响，统筹教育政策、就业政策和产业政策，加快培养适应数智化转型的复合型人才，以人才优势抢占发展先机。鼓励文旅行业用人单位和高校建立文旅人才供需对接机制，依托教育部供需对接就业育人项目平台(https://www.ncss.cn/jyyr)，校企联合开展定向人才培养、就业实习基地建设、人力资源提升、职业技能培训等项目合作。鼓励行业用人单位和高校针对数字内容生产、互动体验支撑、平台运营管理、技术设计等专业化、复合型人才供给缺口，开展订单式人才培养，探索推行“小、快、灵”的人才培训模式。

　　(总台央视记者 潘虹旭 许浒)

昨日官方更新最新行业动态两部门开展2026年“才聚文旅 职引未来”人才招聘专项行动

　　日前，教育部、文化和旅游部印发通知，面向文旅行业各类用人单位、高校应届毕业生及离校2年内未就业毕业生，联合开展2026年“才聚文旅 职引未来”人才招聘专项行动，5月—7月、9月—11月分两批次开展。

　　1、组织系列专场招聘

　　国家大学生就业服务平台(https://www.ncss.cn)设立“全国文旅行业面向高校毕业生网上招聘”专区，集中归集发布各地文旅行业用人单位岗位招聘信息。支持各地各高校和文旅企事业单位开展直播带岗、视频双选会、企业云宣讲等活动。主动邀请文旅领域用人单位进校招聘或联合举办区域性、行业性专场招聘会。鼓励结合文旅消费促进、产业供需对接等各类文旅活动，组织人才供需对接，探索高校毕业生招聘会进景区、旅游休闲街区、夜间文旅消费集聚区、文化产业园区。针对季节性用工需求，举办“小而优、专而精”的专项招聘活动，健全区域就业协作机制，推进校企对接、就业信息共享。

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　　(总台央视记者 潘虹旭 许浒)

外阴瘙痒、白带异常，治好了又复发，但孕期用药又怕影响宝宝……这类妊娠期女性生理状态特殊，阴道炎发病率高达30%~40%，且复发率远高于普通女性，若炎症持续反复，还可能引发胎膜早破、早产、宫内感染等不良妊娠结局，威胁母婴安全。本文结合临床护理经验，从复发根源、类型识别、科学护理、误区规避等方面，为准妈妈提供全面防控方案。

一、妊娠期阴道炎易复发：生理变化+护理不当是核心

怀孕后雌激素、孕激素水平剧烈变化，导致阴道内糖原含量大幅增加、pH值下降，这种酸性环境虽能抑制部分有害细菌，却为假丝酵母菌等真菌繁殖提供了绝佳条件，这也是孕期霉菌性阴道炎占比超60%的核心原因。同时，孕期母体免疫力生理性波动，阴道内正常菌群平衡被打破，有害菌易乘虚而入，即便接受治疗后，菌群恢复仍需时间，稍不注意就可能再次滋生。部分准妈妈担心用药会影响胎儿，症状稍有缓解就擅自停药，未完成规范疗程，导致病原体未被彻底清除；部分患者过度追求“清洁”，用刺激性洗液冲洗阴道内部，破坏了阴道自身防御屏障；日常穿紧身化纤内裤、外阴长期潮湿、性生活卫生处理不到位等，也会为复发埋下隐患。

二、常见妊娠期阴道炎

妊娠期阴道炎主要分为三类：外阴阴道假丝酵母菌病(霉菌性阴道炎)是孕期最常见的阴道炎类型(占比超60%)，典型症状是外阴剧烈瘙痒、灼痛，分泌物呈白色豆腐渣样或凝乳状，部分伴外阴红肿皲裂。治疗时选用克霉唑栓等局部外用抗真菌药，疗程7~14天，需遵医嘱完成全程，不可擅自停药。

细菌性阴道病由厌氧菌过度繁殖引起，表现为分泌物增多且呈灰白色稀薄状，伴鱼腥臭味(性生活后加重)，部分患者有轻度瘙痒。治疗时以口服或外用甲硝唑类药物为主，需遵医嘱用药，注意个人卫生，预防交叉感染，必要时配偶需同步检查。

滴虫性阴道炎在孕期发病率低，但传染性极强，可通过性接触传播，患者分泌物呈黄绿色泡沫状，伴瘙痒灼热感，可能影响胎儿。患该病后，夫妻双方需同步口服甲硝唑治疗，治疗期间禁止性生活，用药后复查确认痊愈。

三、科学护理方案

预防阴道炎复发，日常科学护理是核心，准妈妈需从多维度养成良好习惯。

清洁护理。每天用温水清洗外阴1~2次，遵循“从前到后”(尿道口向肛门)擦拭顺序，避免细菌交叉污染。切勿用洗液冲洗阴道内部，以免破坏菌群平衡，清洗后用纯棉毛巾擦干，保持外阴干燥。

衣物选择。优先穿纯棉透气内裤，吸湿性强且可减少细菌滋生；避免穿着紧身化纤内裤、牛仔裤等不透气衣物。内裤需每日更换，用开水烫洗5~10分钟后暴晒杀菌，不与袜子混洗，防止交叉感染。

饮食调理。保持饮食均衡，多吃富含维生素C、E的新鲜蔬果及瘦肉、鸡蛋等优质蛋白，增强免疫力；避免长期大量食用辛辣刺激、高糖食物，降低复发风险。

生活习惯。保证每天有7~8小时睡眠，避免熬夜；每周进行3~4次适度运动(如散步、做孕妇瑜伽)，每次约30分钟，注意劳逸结合，以提升身体抵抗力。

性生活护理。性生活前后，夫妻双方需温水清洗外生殖器，男性还需洗净包皮垢；阴道炎治疗期间禁止性生活，痊愈后还需复查，确认痊愈再恢复性生活，且初期控制频率，避免使用刺激性润滑剂。

定期产检。孕早中晚期，孕妇应按时做白带常规筛查，确诊后严格遵医嘱用药，不自行换药或增减药量，注意及时复查，复发需就医调整方案。

四、这些误区要避开

临床中，诸多误区可能导致阴道炎反复难愈，以下几点需特别注意：

切勿自行用药。孕期用药有严格安全规范，随意使用抗生素、抗真菌药等可能影响胎儿发育，还可能导致耐药性。患者出现不适后，应及时就医，在医生指导下选择安全药物。

避免过度清洁。“清洁越彻底越安全”是误解，过度清洗阴道内部会破坏菌群平衡，日常清洁只需用清水清洗，随后保持外阴干燥即可。

重视配偶护理。滴虫性阴道炎、细菌性阴道病等具有传染性，若配偶不同步治疗或不注意卫生，孕妇治愈后仍可能再次感染。因此，治疗期间需督促配偶注意个人卫生，必要时同步用药。

症状消失后不可立即停药。症状消失不代表病原体已彻底清除，擅自停药会导致复发，患者需严格按医嘱完成整个疗程。

五、结语

妊娠期阴道炎的防控核心是“科学护理+规范治疗”。准妈妈不必过度焦虑，只要重视日常护理细节，养成良好生活习惯，增强自身抵抗力，同时遵循医生专业指导，出现问题及时就医，就能有效降低复发率。若有困惑，可咨询产科医生或专业护士以获取个性化护理和治疗建议。

谢巧旋广西壮族自治区人民医院

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